《向上管理．向下管理》pdf电子书电子版百度网盘资源下载

《向上管理．向下管理》这本书由贝塔·勤斯基·玛回森所著，主要探讨了管理者在职场中如何有效地与上级和下属进行沟通和协作。这本书强调了向上管理和向下管理的重要性，以及如何通过这些管理技巧提高工作效率和个人职业发展。

向上管理主要是指与上级的沟通和协作，以实现个人、团队及组织的目标。这包括理解上级的目标和期望，主动沟通工作进展，建立互信关系，提供决策支持，以及自我提升和发展。

向下管理则涉及如何有效地管理下属，确保团队目标的实现。这包括明确团队目标和角色分工，建立有效的沟通机制，培养团队文化，提供必要的资源和支持，以及制定适当的奖励和惩罚机制。

这本书通过具体的案例和实用的建议，帮助管理者更好地理解和管理与上级和下属的关系，从而提高工作效率和团队的整体表现。